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Konzeption einer digitalen SaaS-Plattform für strategische Personalentwicklung

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Projektübersicht

Über

Für einen unserer Kunden haben wir ein umfangreiches Konzept für eine innovative Online-Plattform zur strategischen Personalentwicklung entwickelt. Ziel der SaaS-Lösung war es, Unternehmen ein effizientes Tool zur ganzheitlichen Entwicklung ihrer Mitarbeiter zu bieten. Die Plattform sollte unterschiedliche Nutzerrollen bedienen und strategische Personalprozesse nachhaltig digitalisieren und vereinfachen.

Die Herausforderung

Die zentrale Herausforderung lag in der Entwicklung eines klaren, benutzerfreundlichen und gleichzeitig umfassenden Konzepts, das allen Beteiligten im Prozess – Mitarbeitern, Vorgesetzten und Personalentwicklern – echten Mehrwert bietet. Dabei war es notwendig, bestehende Marktangebote kritisch zu analysieren, Potenziale und USP herauszuarbeiten und ein intuitives User Interface zu gestalten.

Unsere Lösung im Überblick

Strategische Beratung und Produktentwicklung

Wir begleiteten unseren Kunden über den gesamten konzeptionellen Prozess hinweg als beratende Digitalagentur. Von der initialen Ideenentwicklung bis hin zu detaillierten Konzepten arbeiteten wir partnerschaftlich daran, das Produkt strategisch und inhaltlich zu gestalten und es optimal auf die Bedürfnisse der Zielgruppe abzustimmen.

Wettbewerbs- und Marktanalyse

Wir führten detaillierte Markt- und Wettbewerbsanalysen durch, um bestehende Lösungen, deren Stärken und Schwächen sowie potenzielle USPs zu identifizieren. Dadurch konnten wir frühzeitig entscheidende Impulse für eine differenzierte Positionierung des Produkts setzen. 

UX- und UI-Design

Ein besonderer Schwerpunkt lag auf der Erstellung intuitiver und attraktiver UX- und UI-Design-Konzepte. Unsere Designstudien und fertigen Layouts zeigten klar auf, wie Nutzer die Plattform effizient und angenehm nutzen können, um optimale Ergebnisse bei der Personalentwicklung zu erzielen.

User Story Mapping und Rollen-Konzeption

In intensiven Workshops entwickelten wir umfangreiche User Story Maps, um alle relevanten Anforderungen aus den Perspektiven der verschiedenen Nutzergruppen abzubilden. Mitarbeiter, Vorgesetzte und Personalentwickler wurden mit spezifischen Funktionen bedacht, die individuell und präzise auf ihre jeweiligen Bedürfnisse abgestimmt waren.

Ergebnis

Durch unsere Unterstützung entstand ein vollständig durchdachtes und marktorientiertes Konzept für eine innovative SaaS-Plattform zur strategischen Personalentwicklung. Die visuell und funktional ansprechenden UX/UI-Designs sowie die tiefgehenden User Story Maps ermöglichten unserem Kunden eine klare Vision und konkrete Grundlage für zukünftige Entwicklungsschritte.